Personalsuche via Außenwerbung
Wie erreiche ich Personen, die noch gar wissen, dass sie suchen...
Liebe 1-2-3-Plakat.de Kundin,
lieber 1-2-3-Plakat.de Kunde,
waren früher die Kanäle Tageszeitung und Arbeitsamt völlig ausreichend,
um neue Bewerber zu rekrutieren, so stehen die Unternehmen heute vor nie dagewesenen Herausforderungen.
Eine erfolgreiche Methode für die Personalbeschaffung ist die Plakatwerbung.
In den letzten zwei Jahren ist die Zahl der Plakatbuchungen mit dem Motiv „Stellenanzeige“ sprunghaft angestiegen.
Manche Unternehmen suchen lediglich zwei oder drei neue Mitarbeiter, bei größeren Firmen geht es z. T.
darum, eine stattliche Anzahl von gewerblichen Mitarbeitern zu rekrutieren.
Das Besondere an der Plakatwerbung ist das riesige Format und die relativ lange Aushangdauer.
Plakate sind überall im Stadtbild präsent und für jeden sichtbar, der sich draußen bewegt.
Auf dem Weg zur Arbeit werden dabei nicht nur aktiv Arbeitssuchende erreicht, sondern auch Personen,
die zurzeit gar nicht auf der Suche sind und dann eher als passiv Suchende unterwegs sind.
Das sind immerhin 45 Prozent der potenziellen Kandidaten, die für einen Job in Frage kommen.
Mit Plakatwerbung erreicht man genau diese Zielgruppe.
Ein weiterer Vorteil der Plakatwerbung ist die perfekte Möglichkeit der regionalen Aussteuerung.
Dein 1-2-3-Plakat.de Team
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